龙湾“隐形冠军”引领动能转换

　　龙湾新闻网讯(记者 王策) “许多国际化大企业都来贝普采购针管，再制作完整的注射器。”温州贝普医疗科技有限公司常务副总经理王兴国笑称，贝普“隐形”在各种品牌的注射器上。这家并不算资深的企业位列全球针管行业前5强，实现针管产量占据全球市场的10%左右，今年预计出产针管100亿支。公司成功研发了安全注射类产品线和全热流道模具技术，打破了全球行业龙头长期垄断，填补了国内空白，一时间成为业内关注的焦点。

　　在龙湾，像贝普这样的“隐形冠军”培育企业正呈井喷式增长。近年来，龙湾构建联动培育机制，对“隐形冠军”培育企业实施动态监测孵化，强扶持、重激励，拉动新旧动能转换，推动经济实现高质量发展。数据显示，龙湾新增省级“隐形冠军”培育企业数量居全市前列，成为当地发展重要的新动能。

　　动态培育“隐形冠军”，龙湾建设综合管理培育库，对入库企业的产品、产值、税收、用地、能耗、安全、环保等信息进行定期综合管理、监测分析。同时，强化考核督查。正向引导和倒逼落实之下，一批高成长性企业渐次涌现。去年，良工阀门有限公司、温兄科技有限公司等新增省级“隐形冠军”培育企业主营业务收入增幅均有所提高。“对于一批有着成为隐形冠军潜力的企业，他们面临的困惑更多。比如相当一部分中小企业，资金力量薄弱，在这种条件下一门心思搞研发更不是易事。”在该区经信局相关负责人看来，由于当地营商软环境越来越好，现在许多企业信心越来越足，他们将走上“隐形冠军”培育的道路。

　　“隐形冠军”成长，扶持是关键。龙湾拿出“真金白银”政策激励企业，对由省级“隐形冠军”培育企业升级为省级“隐形冠军”企业的，给予50万元财政资金奖励。优化“亩均论英雄”评价办法，对列为A档的省级“隐形冠军”企业，按实际评定结果上升一档扶持，优先给予土地、资金等资源要素差别化政策支持。尤其对隐形冠军的企业申报省级技术创新项目、工业设计中心和企业技术中心等方面予以优先支持，提供培育提升诊断咨询服务等。

　　但“隐形冠军”成长环境仍有待优化的外在原因也不可忽视。鉴于此，龙湾正瞄准“隐形冠军”外部成长氛围的塑造。除了有针对性地为中小企业提供了政策扶持，还要面向“隐形冠军”企业提供创新性服务，龙湾旨在打造一种技术、资金、政策要素齐全的冠军企业发展生态，不让中小“隐形冠军”企业在政府服务中真正“隐形”。

　　接下来，龙湾区将进一步营造适于“隐形冠军”企业成长的宽松市场环境。同时，调整产业政策和规划思路，对“隐形冠军”培育的企业减少企业规模和发展速度等方面的具体要求，支持企业自主决策。据统计，龙湾“隐形冠军”培育企业的新动能正不断释放。今年1至4月份，该区实现规上工业增加值19.74亿元，同比增长5.2%。