龙湾区 “三处方”打造担当敢为财政“铁军”

　　一是密织纪律铁网。通过召开党风廉政工作会议、党总支会议等平台开展日常教育，严化考核考绩程序，量化软性任务，强化干部的大局意识、法律意识、责任意识，提高党性认识，加强思想政治素养。今年以来，召开党风廉政专题会议两次，党总支会议上开展廉政教育8次。

　　二是全面推进改革。全面推进“最多跑一次”改革，在全局范围内征服务“痛点”，查补工作“短板”，力行立改，落实简政放权政策，服务企业助力经济发展。不定期组织对局内的劳动纪律、文明服务以及节假日安全、廉洁情况等进行检查，严肃整治部分工作人员可能存在的“庸懒散拖贪”。截至目前，已有11家幼儿园、5所学校和区综合执法局、区公安局、区市场监督管理局3家单位纳入统一公共支付执收,执收项目15个。上半年,平台支付笔数26880笔，金额2731万元。

　　三是强化后续管理。完善税收风险评估管理工作流程和机制，推进风险评估管理常态化。强化信息管财，加快“互联网+数据”进程，探索“大数据”应用，进一步运用好“金税三期”系统，提高数据分析水平，健全数据质量管理机制。强化督查工作常态化，提升财政工作效能。